枫华学校中层干部述职会议 | 凝聚 “苏超” 合力，勇攀质量新峰

时光的笔触镌刻成长，教育的温度浸润初心。过去一学年，枫华人以匠心为刃，以情怀为墨，校园里的晨昏光影，课堂上的思维碰撞，活动中的个性绽放 -- 每一个瞬间都凝结着教育者的智慧结晶，每一帧画面都诠释着 “立德树人” 的深刻答卷。

7月11日，中加枫华国际学校在604会议室召开中层干部述职会议，枫华总校长季希彦，党支部书记，常务副总校长严贵华，携全体校领导班子成员出席会议，会议由严贵华校长主持。

让我们以这场述职为契，将那些掷地有声的教育实践，化作砥砺前行的磅礴力量。

枫华总校长季希彦

会议伊始，枫华总校长季希彦以 “真” 字当先杜绝 “假球” 为题，做动员讲话，季总校长借用当今最受关注的 “苏超” 联赛，要求大家一定要把本部门最真实的一面展示出来。讲真碰硬，把友谊暂且放一边。要敢于谈问题，讲不足;要敢于 “红红脸，出出汗”。好的经验，我们相互学习，共同成长;难的问题，我们相互探讨，共同解决。

枫华党支部书记、常务副总校长严贵华

随后，各学部，中心负责人依次登台，围绕学年工作成果，创新举措与未来规划展开述职。本次会议既是对过去一年的全面总结，更是对新学期高质量发展的展望与动员。

回眸耕耘路，成果亮点纷呈:在2025申请季中，枫华国际部学子再创佳绩，共收到近900封报价，其中90% 为世界Top50名校，包含帝国理工学院、伦敦大学学院、爱丁堡大学、不列颠哥伦比亚大学、多伦多大学、墨尔本大学、悉尼大学、蒙纳士大学、伦敦国王学院、昆士兰大学、阿姆斯特丹大学、香港理工大学、曼彻斯特大学等。

BC高中部校长Brian Yin

枫华普高部2025年高考本科上线率达59.2%!普高学子在当年中考成绩无人进入模拟本科线的情况下，拼搏三年，全面实现低进高出，逆袭翻盘，再一次书写高考传奇!部分优秀学子录取南京师范大学、湖南师范大学等 “211” 学府，彰显卓越办学成果。

创新求突破，实干显担当。枫华幼儿园以温暖教育为底色，将亲子互动融入四季课程，通过创新的自然探索活动和贴心的暑托服务，在期末家长满意度调研中，以全优评价交出了一份令人欣慰的答卷；

枫华小学部坚持 “让每个生命都闪光” 、搭建多元展示舞台、孩子们不仅在科技创新和英语竞赛中崭露头角、更在专业剧场的聚光灯下绽放自信光芒、一面面锦旗见证着家校共育的温暖篇章；

初中部这支年轻而富有活力的团队，正以创新的衔接课程和分层教学模式，在国际教育和中考升学两条赛道上齐头并进，为枫华学子架起通往未来的立交桥。

教育的高质量发展离不开职能部门的专业支撑与暖心护航。在本次述职大会上、枫华招生办、学生发展中心、教师发展中心、后勤服务中心负责人依次登台、以详实的数据和生动的案例，展现了学校高效运转的 “隐形引擎”。

招生办主任凌云学生发展中心主任费再兴

这些看似幕后的工作，实则是枫华教育品质的重要保证。各部门既各司其职又协同配合，共同织就了一张保障学校高质量发展的服务网络，让教育的美好愿景得以落地生根。

教师发展中心主任芦苇后勤服务中心主任芦国韦

在教育组织的生态系统中，中层干部犹如人体的 “脊柱”，既承载着战略落地的重任，又连接着教育实践的末梢。他们是学校发展不可或缺的 “战略执行者” 、 “创新推动者” 和 “团队凝聚者”。

季总校长以 “凝聚” 苏超 “合力勇攀质量新峰” 为题，作总结讲话。当前，天时，地利，人和俱备，正是我们大展宏图，建功立业的黄金时期。他希望全体中层干部通过本次述职培训，进一步统一思想，凝聚共识，提升能力。回到各自岗位后，要勇于担当，善于作为，敢于创新，带领团队将本次培训的成果转化为推动学校高质量发展的实际行动!

让我们以 “苏超” 般的团结协作与拼搏精神，以抓铁有痕，踏石留印的作风，共同谱写枫华学校更加辉煌灿烂的新篇章!

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